这两个字，足以“秒杀”任何高情商

于是，很多人问我：我知道我情商很低，有没有什么办法能帮助我提高情商呢？比如我不知道什么场合该说什么话，什么话能说得别人舒服，什么时候该做什么事，怎么做才能让别人满意。

到底有什么办法能够迅速提高情商呢？毕竟在这个社会上生存，情商是非常非常重要滴，即使没有立竿见影的办法，能有一个缓慢但长期见效的办法也好啊！

于是，一天吃饭时，我就把这个问题甩给了一个朋友。朋友反问我：你以为那些特别牛的人，真的是靠情商吃饭？人家拼的都是“实力”好不好？

一

然后，她给我举了《欢乐颂》里安迪的例子。

她说，这个华尔街很厉害的女人，在邻居在家开派对闹出很大声响，影响自己休息时，她根本不是上门去提醒和理论，也不是隐忍下来，人家直接报警。

从中国人的角度而言，这算是情商很低的行为了吧？这么一来，对方得恨死她啊，结果曲筱绡也确实恨死了她，见到她就讽刺她是小三，可是结果怎样？当曲筱绡遇到困难时，她知道只有安迪能帮她，于是，抱着花篮过去赔罪示好，又扮可怜又道歉地要安迪帮她。

这过程中安迪做了什么高情商的行为补救没？什么都没有，人家压根无所谓。

用朋友的话说就是：“人家的智商和能力足够牛，根本轮不到拼情商好不好？”

当当还给我举了另一个例子——邱莹莹。

她说，邱莹莹之所以在一开始特别惹人厌，是因为她情商和智商俱低啊。举两个细节，她爱上了白渣男，这可不是什么网友，更不是素未谋面的陌生人，而是天天在一个公司里的人，可人家的智商始终看不出来那是个渣。而安迪呢？随便认识个网友，就是高质量的精英，为啥？人家聊天都上天文论坛的啊！这就是智商和实力决定的，跟情商没半毛钱关系。

我深以为然，比情商更重要的是你的实力，实力到达别人难以企及的程度，根本就不需要拼情商。

我大四那年，曾经在上海实习过一段时间，当时我们公司挺有名，老板更是求贤若渴。

后来，猎头公司挖了一个哈佛大学金融专业毕业的尖端人才过来。

那人也是上海人，大学出国深造，一直呆在华尔街工作，不知是不是离开中国太久的缘故，为人处事非常直来直去，若是他不认同的，才不管你是人前还是人后，直接给你指出来，并且言辞犀利，往往说得听者面如死灰。

在平时和同事相处中，他也一贯是这个作风，反正他的人生字典里是没有委婉和情面这两词的。

就连面对老板，他都不会表现出什么情商来，老板的决定如果他不认同，直接在会议上当众给你指出来，好几次弄得老板尴尬不已。

可是结果怎样？老板在他面前是没啥老板架子的，不管他提什么意见，老板都会耐心倾听，仔细了解他为什么同意或者不同意，就算在人前被下了面子，老板还会自嘲地说，越牛逼的人越有脾气，身为老板，要有容人之量。

并且打算给他特权，但他怎么对待老板的好心的？在会议上直接说：“BOSS，你这样做是不对的，规矩要适用于每个人，不管是你还是我，都得遵守，谁都不能例外，你要是分人，那就不是一个好老板。”

老板虚心接受，但换一个人说这番话试试？厄，后果我暂时想像不出。

　　职场是个特别现实的地方，情商高会说话会办事，能给人加分，但最终决定话语权的，绝对是一个人真正的实力。

二

我有个朋友，是大家公认的情商很高的人，说话总是令人如沐春风，做事总是恰到好处，但不管她怎么玲珑剔透，她婆婆就是不喜欢她，自从她辞职带孩子后，对她的态度就更加差了。

为了搞好婆媳关系，她经常送婆婆礼物，可婆婆基本没什么好脸色，偶尔还会说：“他（儿子）赚钱不容易，没事别乱花。”搞得她无比郁闷。

礼物这招没用，她就经常哄婆婆，天天夸婆婆，奈何婆婆丝毫不为所动，甚至因为她的讨好而更加轻视她，有时候她又干家务又带孩子，实在分身乏术，婆婆从来不会想着要帮她一把。

在家受了两年气，她终于不愿意过这种日子了，正好孩子也进幼儿园了，她开了间餐厅，没想到生意兴隆，连续开了两家分店。

没想到，一向对她挑剔有加的婆婆，开始对她和颜悦色起来，还主动提出帮她带孩子，有时候她回家晚了，婆婆也总会留好饭菜给她，努力做好她的后勤工作。

有一次，她跟我感慨：“什么情商不情商的，实力才是硬道理，现在我婆婆对我，不亚于我亲妈。”

举这些例子，并不是为了说明情商不重要，情商当然重要了，但情商没有那么重要，起码在实力面前，情商就显得底气不足了。

三

所以，别总琢磨着提高情商。情商是长期思考模式积累下来的一种习惯，和自身性格散发出来的一种气场。

如果情商不高，不要强求，勉强模仿，只会显得很生硬，也不是真实的你，你无法从中获得任何乐趣，甚至会有一种“画虎不成反类犬”的违和感。

你努力练习说话技巧，看在别人眼里，不过是曲意讨好，你做事面面俱到，落在别人眼里，不过是圆滑世故。

一个人情商再高，只会在自己的圈子里过得比别人好一点，但若要进入更精英的圈子，靠的绝对是实力。

所以，不如让思维转个弯，情商不高，实力来补，你会发现实力强到一定程度时，根本不需要你动用情商。